根据工作需要，经区委同意，区纪委监委决定面向全区公开选调工作人员到区纪委监委工作。现将有关事项公告如下：
一、选调职位和名额
⒈西区已进行公务员登记备案的在编在岗公务员4名（不含参公人员）。
2.西区所属事业单位在编在岗工作人员1名（有会计专业或财务工作经验的优先）。
二、资格条件
（一）基本条件
⒈政治立场坚定，严格遵守政治纪律和政治规矩，认真贯彻执行党的路线方针政策，同党中央保持高度一致；
2.公道正派，坚持原则，遵纪守法、廉洁自律；
3.具有正常履行职责的身体条件；
⒋具有与拟选调职位相匹配的其他条件。
（二）职位条件
⒈登记备案且在编在岗的公务员或事业人员；
⒉年度考核均为称职或合格以上等次；
⒊具有全日制大专及以上学历；
⒋年龄40周岁以下（1979年5月31日以后出生），受过区委、区政府及以上表彰的，有一定专长的，工作业绩突出的，可适当放宽条件。
（三）有下列情形之一者不得报考
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；
2.受过党纪、政纪处分或司法机关治安处罚、刑事处罚的；
3.试用期未满或未满规定最低服务年限的；
4.有公务员法规定回避情形的；
5.具有法律、法规和政策规定的其他情形的。
三、选调程序和办法
（一）报名与资格审查
1.报名时间：2019年6月1日至6月6日。
2.报名地点：区纪委组织部办公室（314室），电话：3151015。
3.报名方式：报考者首先填写《西区纪委监察委选调工作人员报名登记表》，然后携带以下材料在规定时间内到报名地点报名：①本人有效身份证、毕业证（原件及复印件各1份）；②近期正面免冠同底版2寸彩色照片3张。
4.资格审查：资格审查贯穿选调工作全过程，报名者提供的个人信息和所有资料必须真实有效，一旦发现有任何一项信息或资料弄虚作假的，随时取消其选调资格，并严肃追究相关人员的责任。
（二）考试
1.笔试。采用闭卷方式，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力等综合素质。
2.面试。根据笔试成绩排名，确定进入面试的人员。面试重点测试报考者的逻辑思维能力、语言表达能力及其他综合能力。
笔试、面试时间及地点另行通知。
（三）考察
根据面试成绩排名确定进入考察的人员。重点考察报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。
综合考察情况，由西区纪委监委选调工作领导小组确定选调人选。
（四）体检和调动
由区纪委监委统一组织考调候选人进行体检，具体时间另行通知。体检费用由考生负责。因体检不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，可在本岗位符合条件的考生中按面试成绩从高分到低分依次递补。
试用期为三个月。试用期满并经考核合格后，西区纪委监委选调工作领导小组确定拟调入人员，按有关规定办理调动手续。
四、纪律与监督
本次公开选调工作人员严格按照中央和省、市关于干部人事工作的有关规定进行，西区纪委监委选调工作领导小组对此次选调过程进行监督，接受投诉举报。对选调工作中弄虚作假，按照干部管理权限对相关责任人进行处理；对违纪违规参加选调的人员，取消其选调资格，并视情节轻重给予相应处理。
五、此次选调工作由西区纪委监委选调工作领导小组负责解释。
监督电话：3312388
咨询电话：3151015
中共攀枝花市西区纪律检查委员会
2019年5月24日
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