为加强我县干部队伍建设,结合实际需要和编制空缺情况,经县委、县政府同意,面向全县公开选调31名事业编制工作人员。现公告如下:
一、选调职位
选调职位具体相关要求详见表:附件1
二、选调范围
全县在职全供编制工作人员(各乡镇人民政府在编在岗工作人员除外)。
三、资格条件
(一)履职尽责,遵纪守法、清正廉洁,具备正常履职的身体条件和心里素质。
(二)年龄在35周岁以下(1989年1月1日及以后出生)。
(三)副科级以下工作人员。
(四)具有大学本科及以上学历。
(五)具有全县在职全供编制单位三年工作经历。
(六)服从选调单位的管理和安排。
(七)每人仅限报一个选调岗位,不得同时报名多项选调岗位,否则取消本人此次选调报名资格。
(八)符合选调职位要求的其他资格条件。
(九)法律法规规定的其他条件。
四、凡属下列情形之一者不得报名参加此次选调
(一)被依法列为失信联合惩戒对象的。
(二)涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的。
(三)所在单位不同意参加公开选调的。
(四)与所报单位工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲关系,或者其他有关规定需要回避的。
(五)按照豫人社〔2014〕17号文精神,未经公开招聘进入行政机关或事业单位工作的。
(六)不适宜从事所报单位工作的其他情形。
五、选调程序及有关要求
(一)报名形式。采取报考人员个人自愿并经单位党组织推荐的方式报名,报名形式为现场报名。符合条件的报名人员需提交附件2:《夏邑县2024年公开选调事业编制工作人员报名登记表》、3张近期二寸免冠蓝底彩色照片、有效身份证原件及复印件、最高学历毕业证原件及复印件、最高学历有效期内学历证书电子注册备案表。
(二)报名时间。2024年12月25日至2024年12月29日。
(三)报名地点。夏邑县公共实训基地一楼大厅(夏邑县人力资源和社会保障局东院一楼大厅)。
(四)资格审查。本次选调资格审查贯穿选调工作全过程,凡发现弄虚作假的,取消其选调资格。本次选调资格审查为现场资格初审,报名结束后,再进行资格复审。本次选调资格审查通过的人数与选调岗位的比例均不低于1.5:1,达不到规定比例相应减少选调岗位,直至取消该岗位选调。
通过资格审查人员,本人凭有效身份证领取笔试准考证,逾期不领取者,视为自动放弃。
(五)笔试。笔试采用闭卷考试方式进行,满分为100分。笔试内容为公共基础知识,主要包括党政机关、事业单位相关业务知识及理论知识,党史、党规党纪等基础性知识。笔试时间、地点以笔试准考证为准,领取笔试准考证时间另行通知。
(六)面试。依据笔试成绩,经公示无异议后,选调岗位面试人员与选调岗位比例为1.2:1,从高分到低分确定面试对象,笔试成绩最后一名并列的,一并进入面试。
面试形式采取结构化面试,面试主要测试应试者履行岗位职责的能力素质,面试成绩满分为100分。
未按要求参加面试,逾期不到的,视为自动放弃面试资格,不予递补。
(七)考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%,总成绩保留到小数点后两位小数,总成绩最后一名并列时,一并选用,笔试、面试及总成绩在“夏邑人社”微信公众平台上进行公示。
(八)体检与考察。体检参照国家公务员招录的有关标准和规定进行,因各种原因造成的空缺名额均不再递补。考察内容主要包括选调人员的政治品质、道德品行、能力素质、现实表现、工作业绩以及遵纪守法等方面的情况。
(九)公示。根据报考人员考试总成绩、体检、考察,确定拟选调人员予以公示,公示时间为5个工作日。
(十)试用及调动。公示结束后,拟选调工作人员进入所选调单位,试用期为3个月。试用期间不办理调动手续。试用期满合格者,按程序办理调动手续。拟选调工作人员须服从用人单位的工作安排,否则取消其选调资格。
(十一)其它事项
(一)选调人员在选调期间务必保持电话畅通,因个人原因联系不上者,视为自动放弃选调资格。
(二)本次选调的有关信息在“夏邑人社”微信公众平台发布,请考生密切关注网上信息,如错过选调相关环节,后果自负。
(三)本次公开选调不组织、不委托任何培训机构和辅导班,不印制任何辅导资料。
咨询电话:0370--3093293
监督电话:0370--6212229
(上午 8:00--12:00 下午14:30--17:30)
夏邑县公开选调事业编制工作人员领导小组
2024年12月23日
附件:1夏邑县2024年公开选调事业编制工作人员计划表
附件2:夏邑县2024年公开选调事业编制工作人员报名登记表
(此报名表正反面打印)