近年来，黑龙江省加大了从基层选拔党政领导机关干部的工作力度，各地市也陆续组织开展遴选考试，北辰遴选专家组提醒广大考生，要把握机遇，强化基础，提高成功率。
一、命题基本面分析
遴选考题来源于日常机关工作，又高于日常机关工作。把工作与考试选拔结合起来，更加注重岗位匹配性，是近些年遴选总体的一个命题思路，黑龙江也不例外。黑龙江省于2012年-2014年开展了三年集中公开遴选公务员工作，近年来各部门组织的遴选考试也比较多，大家看一下近几年黑龙江省直机关遴选公务员笔试真题：
2012年试卷分为上午卷下午卷。主要涉及公文写作题、案例分析题。上午卷共计三部分五道题。第一部分：公文写作（30分）。第一题，请你给该市主管单位发一个调研通知。第二题，请你为市领导撰写一份开幕式的讲话稿。第二部分：辨析能力（20分）。请运用辩证思维，怎么看待当今社会道德滑坡现象。第三部分：分析问题、解决问题能力（50分）。第一题，请你谈谈关于黑龙江经济发展环境存在的问题？并分析问题的主要原因。第二题，优化黑龙江省经济发展环境的主要对策。下午卷共计一部分一道题：写作能力（100分）。请根据材料，以“抓落实”为主题，自拟题目，为本单位主要领导撰写在全体职工干部大会上的讲话稿。
2013年试卷共计四部分。 主要涉及公文写作题、案例分析题。第一题，公文能力类（13分）。 1.指出该事项办理过程中涉及的5个公文种类。2.请你以省主管厅的名义就同意追加工程投资起草一份回复B局的公文。 第二题，归纳与逻辑能力类（17分）。 1.在空的横线上填写内容。2.从A到E的顺利是被打乱的，请标出其正确的顺序。第三题，分析解决问题类（20分） 。假定你是市交管局聘请的观察员，请就这些问题提出解决建议，呈送市政有关部门参考。 第四题，文字写作能力类（50分）。请你参考背景资料，围绕：“改作风”这个主题，起草一篇领导同志在加强机关作风建议动员大会上的讲话，题目自拟，不少于1800字。
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