根据《2022年青岛市市级机关公开遴选公务员公告》规定，现将2022年青岛市农业农村局公开遴选进入考察范围人员和考察有关事宜公告如下：
一、考察时间
2022年10月31日—2022年11月4日。
二、考察对象
根据综合成绩由高到低的顺序确定考察对象，按照1:1.5比例进行差额考察。具体名单见附件1。
三、考察内容
按照《2022年度市级机关公开遴选公务员工作实施方案》（青组总字〔2022〕61号）及公告有关要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及职位匹配度等进行全面考察，突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况，重点考察政治素质、制度执行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市级机关。严格审核干部人事档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实的情况（如违纪违规情况、回避情形等），据实形成书面考察材料。
四、考察组成员
派出2名以上正式工作人员组成考察组，考察组一般由人事部门的人员和熟悉公开遴选职位情况的人员组成。
五、方法步骤
1.书面述职。通知有关区市党委组织部，安排考察对象撰写近三年的思想工作总结（3000字以内），并经所在工作单位主要负责同志审核签字。
2.确定方案。与考察对象所在区市党委组织部沟通情况，商定具体考察工作方案。
3.个别谈话。考察组到考察对象所在单位后，首先与单位党组织的主要负责同志沟通情况，发出考察预告，并组织考察谈话。
谈话范围一般是：单位领导班子成员；中层正职；所在部门全体工作人员；所在部门与直属单位工作联系较多的，还应有适量的直属单位正职；其他需列入谈话范围的人员，由考察组确定。原则上谈话人数10人左右，充分了解考察对象各方面情况。对于考察谈话范围，根据考察工作需要，考察组可适当扩大谈话范围。
4.资格复审。按照《公告》要求，查阅考察对象档案，重点了解考察对象的一贯表现、是否需要回避，并对考察对象年龄、身份、学历、专业、职级、基层工作时间等条件进行资格复审，同时对干部任免审批表进行审核。根据《关于进一步从严管理干部档案的意见》（组发〔2017〕2号）的规定，严格档案审理。
5.实地考察。根据不同考察对象的不同情况有目的地进行考察，查阅有关资料等。为把握好考察对象有无影响使用的问题，考察组应在深入了解考察对象的思想政治素质、廉政情况、缺点和不足的基础上，作出正确的结论。对考察期间了解到的问题或线索，要根据考察需要，逐个进行核实，必要时转交纪委监委进行调查了解，力争在考察结束前调查了解清楚，并形成书面报告，作出是否影响使用的结论性意见。
附件：2022年青岛市市级机关公开遴选公务员进入考察人员名单.xls
鄂公网安备 42010602003793号
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