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2022安徽省直遴选实战模考-0410期

2023-04-10| 来源:北辰遴选

注意事项:

1.本题由主观题构成。考试时限为180分钟(可提前交卷)。

2.监考人员宣布考试开始时,方可开始答题。

3.请在题本、答题卡指定位置填写自己的姓名,填涂准考证号。

4.所有题目一律使用现代汉语作答在答题卡指定位置。未按要求作答的,不得分。

5.监考人员宣布考试结束时,考生应立即停止作答,将题本、答题卡和草稿纸都翻过来放在桌上,待监考人员确定数量无误、允许离开后,方可离开。


*  *  *  严禁折叠答题卡  *  *   *


第一题:

材料:习近平总书记在十九届中央政治局第三十四次集体学习时强调,数字经济事关国家发展大局,要做好我国数字经济发展顶层设计和体制机制建设,加强形势研判,抓住机遇,赢得主动。各级领导干部要提高数字经济思维能力和专业素质,增强发展数字经济本领,强化安全意识,推动数字经济更好服务和融入新发展格局。

近年来,随着安徽省“数字江淮”建设全面提速,数字经济已成为经济发展中创新最活跃、增长速度最快、影响最广泛的产业领域,发展数字经济本领日益成为党员领导干部增强科学发展本领的重要内容。然而,一些领导干部对数字经济还存在认识不足和能力不够的问题。有的对数字经济发展知识和技术了解不够深入,还满足于一知半解、浅尝辄止、穿靴戴帽,总是习惯于停留在口号上、报告里、言谈中;有的面对数字经济所带来的新挑战、新问题、新现象时,往往总是感到手忙脚乱,甚至束手无策;有的对数字经济发展格局和前景看得不够长远,局限于自身“一亩三分地”。

问题:你认为应采取哪些措施提高领导干部数字经济思维能力和专业素质,增强发展数字经济本领?要求:思路清晰、措施可行、分条列出。200字以内。

【参考答案】

1.转变思想观念。组织领导干部学习党中央历次关于数字经济的会议精神,引导领导干部自觉树立数字意识。2.强化教育培训。利用干部网络教育平台,整合数字政府、数字经济等内容,开设相关课程,增强领导干部数字素养。3.注重实践应用。依托“城市大脑”、电子政务平台等,开展实践应用。加强同数字经济企业合作,鼓励干部深入一线。4.聚焦考核评价。建立数字素养评价机制,纳入绩效考核,倒逼领导干部运用数字技术创新管理和服务。(199字)


第二题:

材料:2022年5月,全省暖民心行动工作部署推进会议在合肥召开,部署实施就业促进等10项暖民心行动,提出要用心用情用力解决好群众的急难愁盼问题,坚决做到“总书记有号令、党中央有部署,安徽见行动”。省委书记郑栅洁在讲话中指出,省委部署实施暖民心行动,是践行“两个维护”、讲政治的具体行动,是造福人民群众、兑现庄严承诺的具体行动,是回应群众呼声、社会需求的具体行动。各级各部门要以更大力度、更实举措解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题,逐步补齐民生领域短板,努力把群众的“呼声”“哭声”“骂声”变成“掌声”“笑声”“喝彩声”。

省委印发的《“暖民心”行动方案》提出,各级各部门要把“暖民心”行动摆在突出位置,精心组织实施,形成工作合力,确保取得实效;要从群众的角度对行动实施效果进行评价,请群众投票,由群众监督,不断提升群众满意度。按照全省暖民心行动工作部署推进会和《“暖民心”行动方案》要求,全省各地结合实际制定落实方案,把推进10项暖民心行动作为民生工作的主攻重点,多举措推进各项行动落实落细。截至目前,10项暖民心行动均得到有序推进,大部分行动提前取得预期成效。

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