因工作需要，根据县委、县政府《关于加强机关事业单位人事管理工作的通知》和《西充县机关事业单位遴选工作人员暂行办法》，中共西充县委办公室、西充县人民政府办公室联合面向全县公开选拔工作人员，现将有关事项公告如下：
一、报名范围及资格条件
本次选拔面向全县行政单位在编在职的工作人员。报名的基本资格条件是：
（一）年龄及性别：1990年1月1日以后出生，性别不限；
（二）具有2年以上县级机关或乡镇工作经历（参加工作年限截至公告发布之日）；
（三）大学本科及以上学历，专业不限；
（四）身份性质为公务员；
（五）近两年年度考核连续为称职及以上；
（六）身心健康、政治素质高、工作责任感强，具备较强的学习能力、语言文字表达能力和综合协调能力，具有一定的写作基础和政策理论水平。
二、选拔名额
本次共向全县选拔9名工作人员（其中：县委办6人、县政府办3人）。
三、选拔程序
（一）报名：采取现场报名的方式。符合资格条件的人员，于2019年12月11日至15日，带上报名资料到中共西充县委办公室政工股（县委324室）报名。
联系人：王宁，电话：18909072385。
报名资料：
1.《报名登记表》1份；
2.身份证原件及复印件1份；
3.毕业证原件及复印件1份；
4.近期免冠二寸照片2张。
资格审查：报名时，报考人员须按要求提交所需报名资料，经工作人员资格初审合格后报名。资格审查包括报名时的资格初审和考察时的资格复审，在任一环节中发现报考者不符合报考条件的，将取消其选拔资格，责任自负。
（二）面试。经资格条件审查合格者，由县委办、县政府办、县纪委监委、县组织部、县人社局等部门联合组织面试考核。面试采用结构化面试或现场调研方式进行，主要测试应试者的综合分析能力、口头表达能力和实际工作能力。面试时间、地点等另行通知。
（三）组织考察。面试合格者，由县委办、县政府办、县纪委监委、县组织部、县人社局等部门组成联合考察组对考生进行政审考察。
（四）办理相关手续。根据面试与考察结果，对确定的拟用人员按选拔职数择优选用，并按程序办理借用手续。借用期间其人事关系和工资关系保留在原单位。
四、注意事项。请报考者确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考者取得联系所造成的后果由报考者自行负责。
中共西充县委办公室
西充县人民政府办公室
2019年12月11日
鄂公网安备 42010602003793号
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