2024年以来，我单位始终坚持全面从严治D，深入推进D风廉政建设和反腐败工作，局D组坚持以X思想为指导，深入贯彻落实D的X大精神，全面加强D的领导和D的建设，严格落实D风廉政建设和反腐败工作的各项决策部署，坚决推进全面从严治D向纵深发展。

一、工作开展情况

（一）强化责任落实，加强D风廉政建设组织领导

在今年工作中，我单位D组高度重视D风廉政建设工作，将其纳入重要议事日程，定期召开专题会议进行研究部署。局D组书记切实履行第一责任人职责，亲自抓、带头做，确保D风廉政建设工作落到实处。同时，局D组还建立了完善的责任体系，将D风廉政建设和反腐败工作任务细化到各科室、各岗位，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

（二）加强思想教育，筑牢廉洁自律思想防线

为提升我单位D员干部的廉洁自律意识，我单位坚持把思想教育放在首位，通过开展集中学习、专题研讨、廉政D课等多种形式，加强对D员干部的D风廉政教育。同时，还积极利用宣传栏、等平台，宣传D风廉政建设和反腐败工作的重要性，营造浓厚的廉政文化氛围。

（三）强化D纪学习，提升D员干部遵规守纪意识

在今年工作中坚持开展好D纪学习教育，提升D员干部遵规守纪意识。加强各支部D员对D章D规D纪的学习，定期组织D员开展学习交流，让D员干部深刻认识到D纪的严肃性和权威性。同时，我单位还结合工作实际，开展有针对性的廉政教育和警示教育，通过剖析典型案例、观看廉政教育片等方式，引导D员干部从思想上筑牢拒腐防变的防线。

（四）深化作风建设，营造风清气正ZZ生态

在作风建设方面，我单位始终坚持问题导向，聚焦形式主义、官僚主义等突出问题，深入开展专项整治。通过加强监督检查、建立长效机制等方式，推动全局D员干部转变作风、提高效率。同时，还积极推进政务公开、办事公开等工作，提高工作透明度，接受社会监督。

（五）强化监督执纪，严肃查处违纪违法行为

在监督执纪方面，我单位始终坚持有案必查、有腐必惩的原则，对发现的违纪违法行为进行严肃查处。同时，还加强了对D员干部的日常监督管理，通过谈心谈话、提醒函询等方式，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。此外，还积极配合上级纪检监察机关开展各项工作，确保D风廉政建设和反腐败工作取得实效。

二、存在问题

尽管在D风廉政建设和反腐败工作中取得了一定的成绩，但还存在一些问题和不足。主要表现在以下几个方面：

（一）责任落实仍需加强

尽管局D组已经高度重视D风廉政建设工作，但在具体落实过程中，仍有个别科室和D员干部对D风廉政建设工作的重要性认识不足，责任落实不到位，导致一些工作措施未能得到有效执行。

（二）思想教育仍需深化

虽然我单位已经开展了一系列D风廉政教育活动，但仍有部分D员干部对D风廉政建设和反腐败工作的认识停留在表面，缺乏深入的理解和认识。因此，需要进一步加强思想教育，提高D员干部的廉洁自律意识。

（三）作风建设仍需持续改进

尽管我单位在作风建设方面取得了一定成效，但仍然存在一些形式主义和官僚主义的问题。一些D员干部在工作中存在推诿扯皮、效率低下等问题，影响了工作质量和效率。因此，需要持续加强作风建设，推动D员干部转变工作作风，提高工作效率。

三、下一步工作计划

针对以上存在的问题和不足，我单位将在下一步工作中采取以下措施加以改进：

（一）深化思想教育，提高干部ZZ素质

继续深化D风廉政教育和反腐败教育，为打造风清气正的ZZ生态奠定坚实基础，加强D员干部对D的理论、路线、方针、政策和D章D规D纪的学习。通过组织专题学习、研讨交流、案例分析等多种方式，引导D员干部深入领会D的创新理论，准确把握D的路线方针政策，严格遵守D章D规D纪。同时，举办一系列廉政讲座，邀请专家学者、优秀D员干部等，围绕D风廉政建设和反腐败斗争的主题，进行深入浅出的讲解和阐述。此外，组织廉政文化活动，如廉政书画展、廉政文艺演出等，通过丰富多彩的形式，让D员干部在轻松愉快的氛围中接受廉政文化的熏陶。

（二）加强责任落实，确保D风廉政建设工作取得实效

我单位将进一步强化责任落实，确保D风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。局D组将切实履行好主体责任，定期召开D风廉政建设和反腐败工作专题会议，研究部署工作，解决实际问题。同时，建立健全责任考核机制，将D风廉政建设和反腐败工作纳入年度考核的重要内容，对科室和个人的责任落实情况进行量化考核，确保责任到人、任务到岗。此外，加强监督检查，对D风廉政建设和反腐败工作进行定期检查和随机抽查，及时发现问题、纠正偏差，推动工作落实。

（三）改进作风建设，提升服务质量和效率

针对当前作风建设方面存在的问题，我单位将采取切实有效的措施加以改进。一方面，加强纪律教育，引导D员干部严格遵守D的纪律和规矩，坚决克服形式主义、官僚主义等不良作风。另一方面，优化工作流程，简化办事程序，提高工作效率，为群众提供更加便捷、高效的服务。同时，建立健全投诉举报机制，对群众反映强烈的作风问题进行严肃查处，切实维护群众利益。

（四）加大执纪力度，严肃查处违纪违法行为

我单位将继续保持高压态势，对违纪违法行为进行严肃查处。加强对D员干部的日常监督管理，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒、纠正。同时，加强与上级纪检监察机关的沟通协调，积极配合开展各项工作，确保D风廉政建设和反腐败工作取得实效。对于发现的违纪违法行为，坚决做到有案必查、有腐必惩，形成震慑效应，维护D的纪律和规矩的严肃性。

（五）加强制度建设，构建长效机制

为确保D风廉政建设和反腐败工作的持续推进和深化，我单位将进一步加强制度建设，构建长效机制。完善相关规章制度，明确各项工作的职责、权限和程序，为工作开展提供制度保障。同时，建立健全廉政风险防控机制，对可能出现的廉政风险进行排查和评估，制定相应的防范措施和应急预案。此外，加强信息化建设，利用现代信息技术手段提高工作效率和透明度，推动D风廉政建设和反腐败工作向数字化、智能化方向发展。

通过以上措施的实施，我单位将进一步深化D风廉政建设和反腐败工作，推动全面从严治D向纵深发展。全体D员干部将切实履行好职责使命，以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，为推动全局事业持续健康发展贡献力量。