为推进招商引资招才引智工作,充分发挥人才在加快新旧动能转换中的支撑引领作用,德州市德城区决定面向社会选聘科技副镇长(副主任)。现将有关事项公告如下:
一、选聘范围和数量
面向省内外高等学校、科研机构和国家部委、省直机关、国有重点骨干企业等单位,选聘高层次人才到镇(街道)担任科技副镇长(副主任)。每镇(街道)各2名科技副镇长(副主任),共12名。
二、人选条件
科技副职人选应是政治素质好,具备专业特长和组织管理能力,有发展潜力和培养前途,作风过硬、有吃苦和奉献精神的专业技术人才和管理人才。一般应符合以下条件:
1、年龄一般不超过45周岁;
2、具有副高级以上专业技术职称;
3、具有科研机构、高等院校等相关岗位工作经历,且一般应具有博士学位;
4、具有市级及以上机关事业单位、国有重点骨干企业等相关岗位工作经历,且一般应具有科级以上行政职务职级或硕士以上学位;
5、与德城产业契合度高,服务德城意愿强;
6、属于我区紧缺急需人才、高层次人才的,条件可适当放宽。
具体岗位需求见附件1。
三、岗位职责
担当地方发展参谋助手,参与制定特色产业发展规划,帮助推进项目建设、科技合作、平台载体建设、投融资活动、人才智力引进等;发挥桥梁纽带作用,深入推进政产学研合作,提升企业自主创新能力。
四、任职时间及待遇
科技副镇长(副主任)挂职时间为1-2年,采取脱产挂职和柔性兼职,来区工作时间每年累积不少于2个月。
挂职期间不转工资和行政关系,原单位的工资和福利待遇不变;享受1000元/月人才补贴,按照德城区差旅费有关规定报销每月1次往返交通费用。
挂职期间与我区企业有实际合作的,可享受德州市“假日专家”及相关科技转化政策,并优先推荐申报市级以上人才科技项目。
五、报名方式、时间
有意向人选可下载填写《德城区选聘科技镇长(主任)情况登记表》(附件2),发送至德城区人才办邮箱:dcqrcb@163.com,电话:0534-2675152。选聘时间截止到2018年9月15日。
中共德城区委组织部
德城区科技局
2018年8月29日