命题预测
为加强我省养老服务人才队伍建设，实现“到2025年，以养老服务技能人才为重点的人才队伍规模进一步发展、素质稳步提升、结构持续优化，人才对养老服务高质量发展的引领支撑作用明显增强”的目标，河北省民政厅拟牵头相关部门下发加强养老服务人才队伍建设的若干措施。假如你是省民政厅办公厅相关工作人员，请根据材料和工作实际撰写若干措施。要求：准确全面，格式规范，字数不限。
范文赏析
关于加强养老服务人才队伍建设的若干措施
养老服务人才是指具有一定养老服务专业知识和专门技能，为在居家、社区、机构等不同场景养老的老年人提供生活照料、康复服务、紧急救援、精神慰藉、心理咨询等多种形式服务的专门人员，主要包括养老服务技能人才、养老服务专业技术人才和养老服务经营管理人才。为加强我省养老服务人才队伍建设，实现“到2025年，以养老服务技能人才为重点的人才队伍规模进一步发展、素质稳步提升、结构持续优化，人才对养老服务高质量发展的引领支撑作用明显增强；到2035年，支持养老服务人才发展的政策环境、行业环境、社会环境持续改善，养老服务人才培养、使用、评价、激励制度机制更加成熟定型”目标任务，制定如下措施。
一、加强养老服务人才供给
（一）发挥院校主渠道作用。大力发展养老服务职业教育，完善学科体系，优化专业布局，鼓励引导职业院校开设养老护理、养老服务与管理、康复、老年营养、老年社会工作、老年用品研发制造等相关专业，重点是侧重失能失智照护等急需紧缺领域，在衡水健康科技职业管理学院等10所高职院校和技工院校增设养老服务相关专业，扩大招生规模。稳步发展养老服务职业本科教育，拓宽学生成长成才通道，提升养老服务应用型本科人才培养力度。加强普通高校本科及以上层次养老服务人才培养，加大养老服务相关专业建设的支持力度，在河北大学等5所高校增设康复治疗学、养老服务管理等相关专业。支持养老服务相关专业硕士、博士学位授权点建设，为行业发展输送更多高层次人才。鼓励养老服务机构与京津冀地区高校对口建立养老服务人才引进对接机制。（省教育厅、省人力资源社会保障厅按职责分工负责）
鄂公网安备 42010602003793号
(登录账号：)
支付宝
微信
.png)
