2021年2月11日，辛丑牛驾祥云、乘瑞气而来，单位微信工作群又热闹起来了，喜气洋洋、祝福连连、坚守岗位、平安迎新，单位的红人们主动出招，抢占先机；跟随者随声附和，传递祝福；有心者创意无限，独领风骚；单位领导坐帐大本营，观六路听八方，推动单位团结一致、奋发向上。如此熟悉的场景，如此明确的角色定位，一场真·无领导小组悄悄上演，而你——我可爱的同学，必须抓准时机，展示自己、推销自己，既然想上岸，那就必须成为单位微信群里闪耀的星。

这里我们跳过个人陈述阶段，直接进入自由讨论阶段。

某单位，11日早上9点，10号夜班和11号白班接班已经完毕，极度平凡有序，9点03分，第一条微信打破了沉默，而这个人恰好是单位口碑较好、领导信任的红人——办公室副主任，因为办公室主任似乎马上要提拔了，颇具领导风范，并未首先发声。

办公室副主任：“值班水果已经放在值班室隔壁了，如果值班室没有了请大家去隔壁取（并发了一张自己抬水果的照片）。”看似平淡无奇，实则却在群里侧面道出了几个方面的问题：1、水果准备充足，考虑事情全面周到；2、虽然不是我值班，但我利用个人时间去为集体贡献力量；3、请领导放心，办公室能保障好大家。分析到这，有的同学会不禁问，老师你是不是小题大做，可能人家根本就没想那么多，那我只能说：同学，你太年轻了，领导们都在暗中观察，就像考场的考官，领导不做具体工作就像考官不需要去答题，只需要听你答题、看你的行为、默默的为你打分，决定着你的命运，也让我想到了一句话：心有猛虎细嗅蔷薇。

以下就不再复述或者解释“可能人家根本就没想那么多”的问题了，细节决定成败。

言归正传，刚才说到办公室副主任的微信，但如果没人接就冷场了，作为旁观者，你是不是就会感觉这个单位像一盘散沙，组织不起来啊，考场上出现冷场，大概率要被集体扣分，但谁来接？大多数人会认为今早接班的人会回复收到，但是……，一旦这么回复话题也就断了，气氛也就断了。10号夜班人员接招儿了。

“昨晚怎么不说呢，害的我没敢放开吃”，此话一出，并无责怪略带遗憾，更主要的是完成了2件事。1、领导，昨晚我坚守了值班岗位；2、推动话题继续，因为这句半开玩笑的话会引起别人回复的兴趣。果真，不出一分钟，带班的领导说话了。

“再回来，重新交接一下，再多吃点”，此言一出，办公室副主任立刻点赞，表示同意，同时也说明了，领导们都还群里，都在默默地关注着，带班的领导也侧面表达了昨天也在坚守岗位。

到这里，无领导小组中首轮破冰者、推动进展者出现了。

这时，破冰者——办公室副主任再次抛出照片，这里也是无领导小组中常见的情况，破冰者可能是最想成为狮子的那个人，因为他已经占了先机。照片中他在为单位贴春联，并配了祝福语“辞旧迎新喽”，也打开了大家新年祝福的话匣子，然后大家纷纷点赞，两个字——“红火”，当同事们都在做追随者时，有个人开辟了新的思路，“加班值班的同志们辛苦了，花生水果帖对联，家的感觉。祝兄弟姐妹们岁岁常欢愉，年年皆胜意，万喜万般宜，牛年大吉！”不得不说这是句难得的佳句，首先，站在领导的角度，肯定了前面人工作的成绩；其次，一句家的感觉既温暖又团结，高度上来了，以单位家啊；最后，表达新年祝福。至此，隐含的组织领导者露出了苗头。

终于，大家期待的人登场了，期待什么人呢？臭棋篓子呗，大家都想赢，必须有人垫底，这里讲这个例子，也是提醒大家在答题时要深思熟虑，不能“乱放炮”。这里暂且称他为2号吧。

“为了给大家创造一个安祥平和的吉祥年，我单位疫情防控指挥小组四人春节七天全员全时在位值班，祝大家牛年大吉，新年快乐，阖家幸福！”（加配图）2号莫名其妙的发了这么一段单位系统后台维护人员的表态和祝福，既没有总结概括，也没有转换人称、口吻，不知所云，扣分！！！

为了缓解尴尬的气氛，聪明的追随者马上补位，用一句结合自己单位名称的、押韵的、巧妙的祝福语缓解了气氛，点子提供者就是点子提供者，瞬间引起大家共鸣，开启微信接龙模式，时间飞逝，整齐的刷屏已经过了新鲜劲儿，总结者应运而出，某大姐（年龄大、资格老）：“年的味道好浓啊，加班值班的同志们辛苦了，有你们的坚守，我们的年过得踏实了，牛年好光景，祝大家春节快乐，守得春光待花开。”

至此，无领导小组里应该出现的角色都出现了，除了2号，都表现不错，考官仍然沉默，嘴角确扬起了一丝笑容。

PS：

同学们有没有注意到，大家发言基本不超过3条微信，为什么？除了考情的限制，再者，说多了就有风头太盛的嫌疑，毕竟要给别人留条路，就像很多同学喜欢@一下内向的同学说：某某某，请你帮我们看一下时间；某某某，大家都谈了自己的想法，你有什么补充的意见和建议。这一类的话语要把握好尺度，不能让考官觉得，你是给别人挖坑的心机boy or girl。

最后用北辰遴选的名言作为结束语——征途漫漫，惟有奋斗!胸怀千秋伟业，恰是百年风华!北辰相伴，2021再启航！