2024年1月26日,内蒙古区直机关公开遴选公务员公告正式发布,考生进行网上报名时间为2024年2月19日9:00至2月23日17:00,共计5天,笔试将于2024年3月17日(星期天)9:00—12:00(综合试卷)举行,本次公务员(参公人员)计划招录179人。针对本次公告,北辰遴选专家组第一时间分析梳理,让广大考生快速知悉2024年内蒙古遴选整体情况。
一、2024年内蒙古区直遴选考情解读
(一)招考形势。纵观内蒙古近年招录形势,2019年224人、2020年150人、2021年218人、2022年203人、2023年187人、2024年179人。总体看,招录人数相对稳定。
(二)职位分析。从遴选公务员职位表来看,2024年招考岗位141个,招考单位43个,笔试考《综合试卷》一科,满分100分。
2024内蒙古自治区直属机关(参公单位)公开遴选职位表数据
项 目 | 类 别 | 计划职位数量 | 计划人数 | 占比 |
机构性质 | 机关 | 71 | 84 | 46.93% |
参公单位 | 70 | 95 | 53.07% | |
是否组织职位业务水平测试 | 是 | 2 | 3 | 1.68% |
专业 | 限定 | 91 | 113 | 63.13% |
学历 | 大学本科及以上 | 138 | 173 | 96.65% |
研究生 | 3 | 6 | 3.35% | |
学位 | 学士及以上 | 34 | 43 | 24.02% |
硕士及以上 | 1 | 2 | 1.12% | |
不限 | 4 | 5 | 2.79% | |
取得与报名学历 相对应的学位 | 102 | 129 | 72.07% | |
政治面貌 | 中共党员 (含中共预备党员) | 28 | 34 | 18.99% |
非中共党员 | 2 | 2 | 1.12% | |
性别 | (适)男 | 40 | 48 | 26.82% |
女 | 20 | 22 | 12.29% | |
年龄 | 42周岁以下 | 6 | 6 | 3.35% |
40周岁及以下 | 1 | 1 | 0.56% | |
具有特定层级、岗位或年限工作经历 | 45 | 58 | 32.40% | |
取得A类、B类、C类法律职业资格证书; | 12 | 21 | 11.73% |
(三)报考情况。从遴选公务员(参公人员)公告来看,本次内蒙古区直遴选报考环节有四个时间节点需要注意。1.网上报名时间:2024年2月19日9:00至23日17:00。2.报名确认时间:交费时间截至2024年2月24日17∶00。3.改报时间:2024年2月27日9∶00至12∶00,仅有3个小时。4.打印准考证时间:2024年3月11日至17日。网上报名仅5天,时间非常紧,笔试时间为2024年3月17日,需要立即进入状态。
(四)备考情况。从发出公告到笔试时间52天,笔试考《综合试卷》一科,主要测试政治素养、政策理论水平、案例分析和解决问题能力、文稿写作能力等。北辰遴选建议考生制定考前冲刺备考计划,合理调整工作生活节奏,全身心投入考前备战。北辰遴选也针对内蒙古考情,为广大考生制定了诚意满满的各种备考套餐,并结合内蒙古历年来真题制定模考卷,为实战做好准备。
二、2024年内蒙古区直遴选招录政策
(一)更加注重政治素质。在报考条件上,把政治立场坚定、政治素质过硬,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。做到维护党的集中统一领导态度特别坚决、明辨大是大非立场特别清醒、铸牢中华民族共同体意识行动特别坚定、热爱各族群众感情特别真挚等作为报考基本条件。在遴选方式上,规定政治素养内容占笔试成绩的40%,并单独划定合格分数线。在考察内容上,规定考察工作突出政治标准,重点了解被考察人员的政治表现、政治倾向和政治素质以及对铸牢中华民族共同体意识等方面的情况,对政治上不合格的,坚决不予录用。
温馨提示:本次考察特意增加了对铸牢中华民族共同体意识等方面的情况,这尚属首次。
(二)格外注重人岗相适。在遴选方式上,明确规定遴选机关根据考试成绩、考察情况、体检结果和职位条件要求,按照干部管理权限和人岗相适、人事相宜的原则集体讨论择优确定拟遴选人员,不唯分取人。在考察和体检环节,明确提出总成绩仅作为确定考察人选的依据,不作为最后确定遴选人员的唯一依据。在岗位试用期,遴选人员的岗位试用期为3个月。岗位试用期内,由遴选机关对拟遴选人员进行全面考核。岗位试用期结束后,遴选人员应及时回原单位工作,遴选机关不得留用。岗位试用期考核不合格的,取消公开遴选资格。岗位试用期满考核合格的,按规定程序办理转任等相关手续。以上,都反映出不以分取人的招录倾向。
温馨提示:本次试用环节增加了“岗位试用期结束后,遴选人员应及时回原单位工作,遴选机关不得留用”。这意味着,试用期结束后被退回的概率加大了。可以反映出,招录单位更加注重人岗相适。所以提醒考生,即使到了试用环节,在没有正式办完转任等相关手续之前,一定要更加注意,尤其是试用期间一定要好好表现,切不可松懈。
三、内蒙古区直遴选历年规律特点
从2019—2024年内蒙古官方发布遴选公告对比分析,近几年内蒙古遴选呈现如下特点:
(一)区直机关招考人数较多。从招考公告来看,2019年至2024年,6次集中遴选中总人数1161人,平均每年遴选193.5人。总体来看,公开遴选已成为内蒙古区直单位择优选人的主要渠道。
(二)对学历及专业要求相对较高。内蒙古区直机关对报考人员的学历要求相对较高。从2024年区直遴选公告来看,141个岗位均要求具有大学本科以上文化程度,其中3个岗位要求硕士研究生及以上文化程度;专业方面,91个岗位有专业限制,占比65%,涉及人数113人,占比63%。
(三)对具有特定层级、岗位或年限工作经历以及性别有一定要求。从2024年区直遴选公告来看,45个岗位要求具有特定层级、岗位或年限工作经历,占比32%,涉及人数58人,占比32%;60个岗位对性别有要求,占比43%,涉及人数70人,占比39%,其中限制男性报考的岗位40个、涉及人数48人。