材料1:“家乡组织的社会实践活动,让我有了提升认知水平和实践能力的机会,储备工作经验的同时更深刻地感受到了家乡的发展。”前不久,燕山大学研究生于红淼返回家乡赤峰市翁牛特旗人社局参与实践活动后,面对面与100余名来自该旗的本土大学生分享了工作的体验和感受。
今年以来,翁牛特旗探索实施“‘鸿雁’归巢 ‘智汇’翁旗”青年人才储备计划,以翁牛特旗籍大学生为重点,组织优秀大学生来(返)翁参与社会实践,引导其更好地了解旗情、感知社会、热爱家乡、服务群众。
材料2:“咱们发展越是落后,就越是吸引不到人才,可人才不来,发展更后劲无力,这样的状况必须改变。”
“我想回去建设家乡!可是我回去能干些什么呢?”
面对“引不进”“育不出”和“留不住”的人才工作难题,翁牛特旗聚焦地方发展需要,着眼做大总量、做优质量,推动建立高校引进、政企共用联动机制,大力实施青年人才储备计划,同时依托全旗红色研学路线开展“我看家乡新变化”主题观摩活动,举办“才聚故里·共话未来”青年人才恳谈会,在谈变化、叙情谊、谋发展中进一步提升青年人才归属感、认同感、获得感,激发青年人才返乡热情,助推招才引智和大学生就业双促双赢。