9月1日,习近平总书记在2021年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表了重要讲话。这篇重要讲话,全社会都高度关注,被称为中青年干部的“开学第一课”。习近平强调,年轻干部生逢伟大时代,是党和国家事业发展的生力军,必须练好内功、提升修养。
新形势对基层治理和青年干部有哪些新要求?又该如何更好激发新时代青年干部的干事激情,更有效发挥青年干部在基层治理中的关键作用?一起来看。
在“三新一高”(立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,推动高质量发展)的当下,随着建设人民满意的服务型政府持续推进,基层工作逐渐呈现出任务重、要求高、强度大、时间紧等特点,部分基层青年干部在高强度的治理任务、高频次的督查问责下,体验着责任重、风险多、能力疲弱、升职壁垒等一系列负面工作生态,这将直接影响基层青年干部的身心健康、工作态度和行为表现,并最终影响公共服务质量和治理效能。鉴于此,要以强化治理能力、完善培养选拔机制和营造良好工作氛围为着力点,有效疏导基层青年干部的压力负担,更好激励其担当作为。