2021年贵州遵义市委政策研究室面向全市选调工作人员4名公告已经发布，为了让大家更多地了解贵州遴选考试信息，北辰遴选考试网提供了贵州公务员遴选公告和贵州遴选考试通知等内容，祝大家考试顺利!

为进一步充实文秘队伍力量，根据《公务员法》《贵州省公开遴选公务员实施细则（试行）》《遵义市市级机关事业单位公开选调公务员和事业单位工作人员办法（试行）》等有关规定，结合工作需要和机关行政编制情况，决定面向全市选调工作人员4名。现将有关事项公告如下：

一、选调计划及职位

中共遵义市委政策研究室机关公务员4名。详细职位见《中共遵义市委政策研究室2021年面向全市选调工作人员职位表》（附件1）。

二、选调范围及资格条件

（一）选调范围

遵义市所辖县（市、区）和县以下机关，遵义市市直各单位中已进行公务员登记备案的人员（含参照公务员法管理人员）。

（二）选调条件

1.各县（市、区）和县以下机关，市直各单位从事文字工作的干部。其中:正科级年龄在 35 周岁以下(1986年10月11日以后出生);副科级年龄在 32 周岁以下(1989年10月11日以后出生);一级科员及以下年龄在 30 岁以下(1991年10月11日以后出生);

2.大学本科以上学历，具有较强的文字写作和沟通协调能力;

3.政治素质高, 具有较强的奉献精神、纪律观念和保密意识;

4.身体健康，作风正派，遵纪守法，无不良反映;

5.一级主任科员及以下职务(职级)，具备公务员或参公管理人员身份，符合基层服务年限有关规定;

6.近三年年度考核均为称职以上等次；

7.法律、法规规定的其他条件。

（三）有下列情形之一的，不得报考

1.尚在试用期内的（含新任职试用期）。

2.按照规定未满服务期限的。如，2014年以后招录到乡镇（街道）且在乡镇（街道）工作不满5年的公务员，其中，2018年以后新录用选调生到村任职未满2年的。

3.在现单位工作不满1年的。

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

5.受党纪政纪处分、组织处理影响期内的。

6.所在单位或具备干部管理权限单位不同意参加选调的。

7.法律、法规规定的其他情形。

上述工作年限要求，均截至报名开始当天。

三、报名及资格审查

（一）报名时间

2021年10月11日至10月14日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。 

（二）报名地点

中共遵义市委政策研究室（遵义市行政办公中心1号楼A区8楼817办公室）。

（三）报名时需提供的材料

1.如实填报《中共遵义市委政策研究室2021年面向全市选调工作人员报名推荐表》（附件2）一式三份，经具有干部管理权限的县（市、区）党委组织部或人事部门〔县（市、区）副科级及以上干部需经县（市、区）党委〕审查同意报考，报名时将加盖公章的纸质版和电子档提交选调单位。

2.本人有效居民身份证原件及复印件。

3.学历学位证明原件及复印件。

4.个人干部身份证明材料（公务员登记表、公务员录用审批表、公务员转正定级表）复印件。

5.近三年的年度考核表复印件，获表彰证书复印件、工作实绩及主笔撰写材料的清单。

6.所在单位和县（市、区）党委组织部〔或县（市、区）党委〕同意报考的证明（已在推荐表上盖章的不用证明）。

以上材料复印件需加盖单位公章。

（四）资格审查

遵义市委政策研究室2021年面向全市选调工作人员领导小组办公室对报考人员进行资格审查，并通知通过资格审查的人员参加考试。

四、笔试和面试

考试采取笔试和面试的方式进行。

（一）笔试。笔试为闭卷考试，满分为100分，占总分的40%。笔试重点测试报考人员的文稿起草能力。本次笔试不单独制作准考证，考生凭身份证参加考试。

（二）面试。面试采取结构化面试方式进行，满分100分，占总分的60%。面试主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、举止仪表等。

笔试面试时间地点另行通知。

考试综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%；

笔试成绩、面试成绩以及考试综合成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

五、试岗

市委政研室室务会根据考试综合成绩，按试岗人数与选调计划人数2:1的比例研究确定试岗人员。市委政研室电话通知进入试岗人员参加试岗，试岗时间为6个月。

六、考察

试岗结束后，对试岗人员表现进行综合评分，市委政研室室务会研究确定考察对象进行差额考察（低于90分的，不进入考察环节）。

考察工作由中共遵义市委政策研究室组织实施。考察工作突出政治标准，从政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、群众公认度、是否符合职位要求以及是否需要回避等方面进行考察。

考察采取个别谈话、查阅干部人事档案、核实公务员证明材料等方式进行，综合考察是否适合选调作出考察结论，提出拟选调人选建议，经中共遵义市委政策研究室室务会会议研究后确定拟选调人员名单，报市委组织部审核。

七、体检

体检必须在市委政研室指派人员陪同下，在我市县级以上综合性医院进行并作出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。因拟选调人选体检不合格而出现职位空缺情况，不再递补人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，国家和省有其他特殊规定的从其规定。

体检时间、地点另行通知。

八、公示与调动

考察、体检合格的人员，经市委政研室室务会会议研究确定，在拟选调人选所在单位进行公示,公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题反映或反映问题经查实不影响选调的，按规定办理调动手续。

九、纪律监督

（一）严格工作纪律。选调工作在市纪委市监委派驻第一纪检监察组监督下进行，参加选调人员不得弄虚作假，一经发现，一律取消选调资格，并视情节给予相应党纪政纪处分。对工作不认真、不负责造成考察失真失察的，选调计划取消。考察工作人员涉嫌违纪的，移送纪检监察部门处理。

（二）加强组织领导。成立遵义市委政策研究室2021年面向全市选调工作人员工作领导小组，领导小组下设办公室在市委政研室综合科，具体负责选调工作。

本次选调工作未尽事宜，由市委政研室负责解释。

咨询电话：中共遵义市委政策研究室0851-28651680

监督电话：遵义市纪委市监委派驻第一纪检监察组0851-28981872

附件：

1.市委政研室2021年面向全市选调人员职位表.xls

2.市委政研室2021年面向全市选调人员报名推荐表.doc

中共遵义市委政研室

2021年9月28日