为进一步优化县级行政机关队伍的来源结构和经历结构，根据《公务员法》的有关规定，现就依兰县县级行政机关公开选调公务员工作有关事项公告如下：
一、选调单位、人数、范围
1.县营商环境建设监督局选调公务员2名。
2.县退役军人事务局选调公务员2名。
3.县医疗保障局选调公务员2名。
4.县应急管理局选调公务员2名(男性)。
范围：从各乡(镇)、县直单位(不含垂直管理单位)在编在岗的公务员中选调。
二、选调条件
符合选调条件的报名人员只允许报考一个单位岗位。
(一)报考人员应具备下列条件：
1.大专及以上学历，专业不限;
2.具有公务员身份，年龄在40周岁以下(1979年2月以后出生);
3.文字功底扎实，具有较强的逻辑思维、综合分析和语言表达能力;
4.近3年年度考核等次均为称职以上;
5.身体健康;
(二)具有下列情形之一的，不得参加选调
1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
2.受处分期间或未满影响期限的;
3.截止到2019年末，在乡镇机关公务员岗位未满最低服务年限的;在县直机关公务员岗位服务期未满3年的;
4.按照有关规定需要回避的;
5.法律、法规规定的其他限制情形。
三、选调程序
(一)报名
本次选调采取本人现场报名的方式。填报《依兰县行政机关公开选调公务员报名登记表》
报名时间：2019年2月28日—3月7日(上午8:30—11:30，下午13:00—16:30)。
报名地点：县人力资源和社会保障局三楼302室 公务员管理股。
联系电话：57229300
报名所需材料：
1.《依兰县行政机关公开选调公务员报名登记表》一式2份;
2.本人有效期内的二代身份证、毕业证、学位证原件和复印件;
3.本人近期2寸正面免冠红底同版彩色照片3张;
4.《公务员登记表》;
5.编制证明、《干部任免审批表》(全国干部人事档案专项审核工作专用)复印件，所在单位组织人事部门盖章;
6.近3年年度考核登记表复印件(加盖单位公章)。
(二)资格审查
报名人员提供的个人信息和相关资料必须真实有效，有弄虚作假行为的，将取消其选调资格，并追究有关人员的责任。
(三)笔试
笔试采取闭卷方式进行。笔试主要侧重于测试报考者的基本理论、分析和解决实际问题的能力和文字表达能力等综合素质。笔试成绩占总成绩的60%。笔试具体时间、地点另行通知。
笔试结束后，依据选调领导小组划定各选调单位的笔试合格分数线，从高分到低分依次确定参加面试人员。
(四)面试
面试采取结构化面谈方式进行，主要测试面试者综合分析、语言表达、临场应变和解决实际问题能力。
根据笔试成绩和面试成绩两者相加计算总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试成绩、面试成绩、总成绩均保留两位小数)，按照总成绩从高分到低分的顺序确定体检与考察对象。
(五)体检与考察
体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》。考察主要对选调对象的德、能、勤、绩、廉方面进行考察，重点考察其政治素养和实际工作能力。
(六)公示
县人力资源和社会保障局对拟选人员在县政府网站进行公示，公示期为7个工作日。
(七)办理相关手续
公示期满后，对拟调入人员试用期3个月，试用期合格者办理正式调入手续。
依兰县人力资源和社会保障局
2019年2月27日
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