题目：
领导给你和同事小王一项紧急任务，但小王家里有紧急事，要先走，你怎么办？
思路点拨：
这是一道应急应变和人际关系处理的复合型题目。涉及人际关系有领导、你、同事小王，需要解决的情况一是任务紧急，二是小王要先走可能导致的人手不足问题，要对矛盾点合理假设各种情况，分别提出合理对策进行逐一化解即可。
答案解析：
单丝不成线，独木不成林，同事之间就应该互相补台，才能好戏连台。对于遇到的这种情况，我会沉着冷静、灵活处理。
首先，明确要求。我会与领导沟通，了解这件任务的紧急程度、时间节点和工作要求，倒排工期表，确保任务按时完成。
其次，积极沟通。我会就目前的工作进度进行梳理，并与小王进行沟通，尽量争取小王一起完成任务。如果目前的工作进度自己可以通过加班加点完成，本着人之常情可以同意小王先走。如果目前的工作必须有与小王合作才能完成，那么我会劝他以工作为重，看是否可以让家人或朋友代替他去，待他完成手头工作后再回家处理。如果家里事实在紧急，也可以让小王先行回家处理，我在单位把一些基础工作做好后，待小王归来后共同完成后续收尾工作。我相信通过我和小王的通力合作，一定能够在领导要求时间内把工作保质保量的完成好。
最后，及时汇报。我会在任务完成后向领导做好总结汇报工作，突出是与小王通力合作取得的成果。这件事也给我很多启示，就是我们也要在工作中不断提升个人能力，提高工作效率，不断强化自己应急处突的能力，与身边同事加强团队协作，多做补台的事，多说赞美的话，多练学习的心。
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