根据工作需要及岗位空编情况,经研究决定,在全县党政机关和财政全额供养事业单位公开遴选县委组织部工作人员,现就有关事宜公告如下:
一、遴选原则及办法
公开遴选按照“公平竞争、择优录用”的原则,采取笔试、面试和考察相结合的办法进行。
二、遴选范围及名额
全县党政机关和财政全额供养事业单位(不含卫计、教育系统专业技术人员和一线工作人员)工作人员中公开遴选县委组织部工作人员5名。如报名人数不足遴选计划3倍时,按实际报名人数的1/3确定遴选人数。
三、报名资格及条件
(一)思想品德好,政治立场坚定,忠诚党的事业,作风正派,具有胜任组织工作的能力和责任心;
(二)热爱组织工作,具有一定文字写作、语言表达和计算机操作能力;
(三)国民教育大学本科及以上学历,至少有3年以上工作经历,近三年年度考核均为称职(合格)以上等次;
(四)身体健康,五官端正,仪表端庄,年龄在35周岁以下(1982年4月30日后出生),具有公务员或干部身份;
(五)必须为洛南县财政全额供养,经正式招录的在岗在编人员。同时,无违纪违法问题发生,社会诚信无不良记录。
四、遴选程序
(一)报名。报名时间:2017年4月10日至2017年4月14日下午6时。报名地点:县委组织部干部股(县委办公楼206室,联系人:王龙龙,联系电话:7322083,7322114)。报名者需持本人身份证、学历证、参加工作文件、公务员或干部身份证明、相关荣誉证明等原件及复印件,2寸彩色免冠照片两张及本人撰写或发表的文章,并填写遴选报名表(报名表在县委办公楼206室领取或在洛南党建网下载)。
(二)资格审查。2017年4月17日由遴选工作领导小组对报名人员统一进行资格审查,资格审查合格者发给《准考证》。
(三)考试。考试分为笔试和面试,满分均为100分。
1. 笔试。笔试采取闭卷方式进行,试题为综合类试题,主要内容为公文写作,由遴选工作领导小组确定专人命题,统一考试并组织评卷(笔试具体时间地点另行通知)。按照笔试成绩,从高分到低分依次确定进入面试人员(按遴选名额1:3的比例确定,若最后一名有若干人笔试成绩相同,则并列成绩人员全部参加面试)。笔试结束24小时内公布成绩及进入面试人员。
2. 面试。采取抽签方式确定面试顺序,面试内容由遴选工作领导小组讨论确定。面试采取领导小组成员当场打分的办法进行,分别去掉最高分和最低分后取平均分即为考生面试成绩。
3. 公布成绩。面试结束24小时内公布考试总成绩。考试总成绩计算公式:总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。按照总成绩从高分到低分依次确定初录人员(若最后一名有若干人总成绩相同,依次按照笔试成绩高者优先、中共党员优先、工作年限长者优先的原则予以确定)。
(四)考察考核。考察考核工作由县委组织部具体组织实施。因考察考核不合格而出现空缺名额,由遴选工作领导小组议定后,可按照总成绩排名顺序依次递补。
(五)办理相关手续。经考察合格的拟录用人选,试用期6个月,试用期满考核合格,经部务会研究后发文正式调动;试用期间只结转党员组织关系,不结转行政及工资关系。在试用期内如不能胜任组织工作、考核不合格及其他原因人员,期满后回原单位工作。
五、其他
《公开遴选实施方案》由遴选工作领导小组负责解释。未尽事宜由遴选工作领导小组集体研究决定。
中共洛南县委组织部
2017年4月10日