为确保临翔区机关事业单位养老保险和建筑行业工伤保险工作有序启动开展，根据《临沧市临翔区人员调配方案(试行)》(临翔人社联发〔2013〕5号)和新招录用公务员(事业单位工作人员)的有关规定，报经区委、区人民政府研究同意，决定面向全市公开选调10名工作人员，现公告如下：  

一、公开选调原则  

坚持公开、公平、竞争、择优的原则，坚持在编制限额内的原则;坚持以工作需要为主，注重发挥专业特长的原则。  

二、选调范围、条件、岗位及名额  

(一)选调范围  

临沧市内符合面向全市公开选调岗位资格条件的具有公务员、事业单位工作人员身份的国家公职人员。  

(二)选调条件  

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;  

2.遵纪守法，品行端正，具有爱岗敬业精神;  

3.报考人员年龄在40周岁以下(1975年12月31日以后出生);  

4.参加工作年满5周年以上，且近三年考核均为称职(合格)以上等次，试用期人员试用期考核不定等次，视为称职(合格)。  

5.身体健康;学历符合报考岗位的要求;具有较强的语言表达能力、沟通协调能力;符合选调岗位职责要求的其他条件。  

有下列条件之一者，不得报考：  

1.有违法、违纪行为正在接受审查的;  

2.尚未解除党纪、政纪处分的;  

3.曾经受过各类刑事处罚的;  

4.有其它违反国家法律、法规行为的;  

5.其他不宜报考情形的。  

(三)选调岗位名额及岗位要求  

1.公务员岗位3名。  

岗位要求：不限专业，具有大学本科及以上学历，具有较强的写作、组织协调和口头表达能力及熟练使用计算机操作能力。  

2.事业人员管理岗位7名。  

(1)财务会计岗位4名。  

岗位要求：限财务类、会计类专业(祥见附表一)，具有大学本科及以上学历;具有会计从业资格证;具有较强的写作、组织协调和口头表达能力及熟练使用计算机操作能力。特别声明：人员调入后按管理人员管理，执行管理人员工资。如取得相应会计专业职称，进行编制类型置换后，按本单位专技人员结构比聘用在相应专技岗位，执行相应职称工资。  

(2)其他岗位3名。  

岗位要求：限法律类、统计类、社会学类、文秘类、计算机应用技术类专业(祥见附表一)，具有大学本科及以上学历;具有较强的写作、组织协调和口头表达能力及熟练使用计算机操作能力。特别声明：人员调入后按管理人员管理，执行管理人员工资。  

三、选调办法及程序  

(一)报名  

1.报名时间：2015年12月23日至2016年1月4日(正常上班时间)。  

2.报名地点：临翔区人力资源和社会保障局四楼事业人员管理股办公室。  

3.报名方式：报名采取现场报名的方式进行，报考人员本人在报名时须提供现所在单位和主管单位出具的同意报考书面证明;现所在单位出具的近三年年度考核证明;学历证书、身份证原件及复印件1份、近期小1寸免冠照2张(含电子版);岗位所需资格证原件及复印件1份。  

4.报名费用：本次公开选调不收取考务费。  

(二)资格审查  

符合选调条件的人员报考前应当征得本单位同意报名许可，然后向选调机关报名，选调机关对报名人员进行报考资格审查。每类选调岗位与符合报名条件人数的比例不得低于1:3，低于1:3比例的相应调减公开选调名额。通过资格审查合格的人员由临翔区人社局公开选调工作领导小组办公室发放准考证(准考证领取时间为2016年1月6日至2016年1月8日)。  

(三)考试  

选调考试采取笔试加面试的方式进行，应试人员的综合成绩由笔试成绩和面试成绩相加计算，即：  

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。  

1.笔试：采取闭卷的方式进行，分值为100分。  

笔试时间：2016年1月9日早9:00至11:00时。  

笔试地点：祥见准考证。  

笔试成绩公布：2016年1月9日下午两点半在区人社局一楼张榜公布，本次考试题型均为客观题，不受理考生查分。  

2.面试：按最终可选调岗位数1:2的比例从高分到低分确定进入面试人选。面试采取结构化面试进行，分值为100分。  

面试时间：2016年1月10日早8:00至结束(当天结束)。面试地点另行通知。  

面试成绩：面试成绩在面试室当场宣布于考生。  

综合成绩公布：2016年1月11日早8:00时在区人社局一楼张榜公布。  

(四)组织考察  

根据应试人员的综合成绩，按最终公开选调岗位数以1:1的比例从高分到低分顺序确定考察人选。考察工作由选调机关组织实施，按照选调岗位的职责要求，对拟选调对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，并征求当地纪检、公安、检察院意见。考察和征求意见有影响工作调动的，考察为不合格，按综合成绩从高到低的顺序进行递补考察。  

(五)审批和办理调动  

对没有问题或者反映问题不影响选调的，由选调机关按程序办理调动手续。  

四、严肃选调纪律  

对违反公开选调纪律或不具备选调资格、弄虚作假隐瞒真实情况的报考人员，取消考试资格或选调资格。对造成恶劣影响且触犯刑律的有关人员，移送司法机关处理。  

五、其它事项  

每个报考人员只能报考一个岗位;拟选调人员应积极配合做好办理调动手续。  

联系人：黄丕娅联系电话：0883-2166462    

临沧市临翔区人力资源和社会保障局

2015年12月23日