按照《延安市市级机关2022年公开遴选公务员及党群口事业单位公开选聘工作人员公告》规定,现将笔试成绩查询、专业测试、面试等有关事项公告如下:
一、笔试成绩查询
本次公开遴选、公开选聘笔试成绩已经公布。考生凭本人身份证号和准考证号登陆以下网址查询。
http://113.137.27.5:8002/plug/KaoshicjController/allkemu
对缺考人员的成绩标注为“-1”。
二、最低控制分数线
为确保公开遴选、公开选聘人员的基本素质,划定笔试成绩最低控制分数线为50分,凡笔试成绩低于最低控制分数线的人员,不能进入后续环节,也不得递补。
三、关于职位业务水平测试
按照公告规定,对职位表标注有“业务水平测试”的职位,按遴选、选聘人数的5倍,以笔试成绩由高到低的顺序确定进入测试人员,末位笔试成绩并列者,同时进入测试。因进入职位业务水平测试人员放弃所形成的空缺,不再递补。
测试的方式和内容由用人部门确定,并组织开展,测试成绩满分为100分。测试安排由用人部门通知有关报名人员,用人部门可以划定测试合格分数线,并在测试前随测试安排一并通知报名人员,未达测试合格分数线的人员不得进入后续公开遴选、选聘环节。参加测试的报名人员须携带本人身份证、准考证应考。
四、关于面试
按照公告规定,在笔试合格分数线以上的人员中,未设有职位业务水平测试职位按遴选、选聘人数的3倍,以笔试成绩由高到低的顺序确定进入面试人员,末位笔试成绩并列者,同时进入面试。设有职位业务水平测试的职位,测试合格人员进入面试。
未设有职位业务水平测试职位,在职位面试公告发布前,由于进入面试人员放弃,造成职位面试人数达不到计划数的3倍时,根据笔试成绩由高到低的顺序,在本职位笔试成绩最低控制分数线以上的人员中足额递补,末位递补人员出现笔试成绩并列的,予以同时递补。递补最多不超过两次。职位面试公告发布后,所形成的空缺,不再递补。
面试由用人部门组织,面试成绩满分为100分。面试主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。面试全程摄像录音,面试成绩当场向面试人员公布,并由面试人员签字确认。
五、重要提示
请相关考生留意各用人部门安排通知,保持报名时所留联系电话畅通,以便各用人单位能够及时取得联系。
中共延安市委组织部
2023年2月1日