为深入贯彻落实党的二十大精神和二十届中央纪委二次全会、十三届省纪委二次全会、十三届市纪委三次全会精神，进一步配齐配强市纪委监委工作力量，推动全市纪检监察工作高质量推进，经请示市委同意，市纪委监委拟公开选调一级主任科员及以下工作人员12名。

一、选调人员类别

案件查办人才、监督检查人才、财务审计人才、文字综合人才等。

二、选调数量及岗位

三、选调人员范围

1.县（市）区纪委监委（含乡镇纪委、街道纪工委）在编在岗人员。

2.市纪委监委目前正在借用人员，或2019年以来有过半年以上市纪委监委正式借用经历人员。

3.具有2年以上县（市）区纪委监委（含乡镇纪委、街道纪工委）工作经历人员。

4.具有2年以上市县两级财政审计部门、党委办公室、政府办公室、研究室任职经历人员。

上述条件满足其一即可，均需具备公务员身份（含参照公务员法管理单位已进行参照登记人员）。

四、选调标准条件

1.具有中华人民共和国国籍，忠于宪法，坚持中国共产党领导和社会主义制度。

2.中共党员（含预备党员）。

3.政治素质好，拥护“两个确立”、践行“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩，党性观念和自律意识强，廉洁从政，有志投身纪检监察事业。

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，近3年年度考核均为称职以上等次。

5.符合选调岗位学历要求（需具备大学本科及以上有效学历）；港澳台地区和国外院校毕业的人员，须有教育部留学服务中心的国（境）外学历学位认证书。

6.年龄要求35周岁及以下（1987年3月31日后出生），副科级（含相应职级）及以上干部年龄可放宽到45周岁及以下（1977年3月31日后出生）。年龄及工作经历计算截止时间均以2023年3月31日为准。

不得报名的情形：

1.曾受过刑事处罚或被开除公职的。

2.涉嫌违纪违法正接受有关机关审查尚未作出结论的。

3.受党纪政务处分期间或者未满影响期的。

4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

5.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或者其他限制性规定的。

6.配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但是子女均已移居国（境）外的。

7.任职岗位试用期未满、岗位最低服务年限未满等其他法律法规规定不得报考的情形。

8.存在《公务员法》第二十六条、第七十四条和《监察官法》第十三条、第二十四条规定的禁止情形和回避情形的。

五、选调程序

（一）发布公告

在“伊春发布”“林都清风”公众号上发布公告、报名登记表。

（二）组织报名

1.报名时间：2023年4月24日至4月28日，上午8:30至11:30，下午1:30至5:00。

2.报名地点：伊春市人社局政务服务大厅一楼（东步行街头）。

3.报名方式：采取现场报名方式，报名人员持：

（1）《2023年伊春市纪委监委公开选调工作人员报名登记表》，1式3份。

（2）身份证原件及复印件。

（3）各阶段学历、学位证书原件及复印件，教育部学历证书认证报告（学信网）。

（4）组织人事部门加盖公章的档案专项审核“回头看”《干部任免审批表》、最新职务（职级）干部任免审批表、《公务员登记表》或《参照公务员管理登记表》。

（5）按照干部管理权限，由相应纪检监察机关出具的参加工作以来廉政情况证明。

（6）中共党员（含预备党员）证明材料。

（7）按照干部管理权限，由相应编制部门加盖公章的编制管理平台在编证明。

（8）所在单位同意报考证明。

（9）电子版照片（正面免冠白底证件照，jpg格式，不超过200k，照片名称为“姓名”）。

（10）2023年市纪委监委公开选调报名人员信息表（电子版）。

（注：借用干部报名需提供市纪委监委下发的借用函；考生现场确认时所提供的复印件不予返还。）

（三）资格审查

资格审查与报名同步开展，按照选调条件对报考人员进行初审，现场反馈资格审查结果。

当场未通过资格审查，需补充材料的，可在报名时限内，按审查意见要求，说明具体理由，补充填报材料后重新提交审查。

通过资格审查报名人数与岗位选调人数之比不足3：1的，减少该岗位选调人数或取消该选调岗位。

（四）笔试

笔试地点在伊春市伊美区进行，具体时间、地点和有关事项另行通知。

根据岗位需求进行命题，主要考察政治理论、党内法规、法律知识、文字综合能力和专业能力。

准考证发放时间和方式将在“伊春发布”“林都清风”公布。

（五）面试

1.根据笔试成绩由高到低的顺序，按照岗位计划选调人数3:1的比例确定各岗位参加面试人员。若成绩出现并列，则相应扩大进入面试人员范围。对进入面试人员名单在“伊春发布”“林都清风”公示3个工作日，同时发布面试时间、地点。

2.进入面试人员须携带身份证、准考证参加面试。

3.面试采取结构化面谈的方式进行，主要考察报考人员分析解决实际问题、人际沟通、应急应变、自我认知、语言表达等综合能力和素质。

（六）考察

1.根据综合成绩（笔试+面试）由高到低的顺序，按照选调名额2:1比例确定差额考察人选。

2.考察采取量化形式进行，具体量化指标及考察方法另行通知，在“伊春发布”“林都清风”公示。

3.成立考察组，到报考人员所在单位进行考察，核实是否符合规定的报考条件、“三龄两历一身份”等档案信息，了解其思想政治表现、道德品质、专业技术水平、业务能力、工作实绩等情况，进行评定打分。

4.按笔试40%、面试40%、考察20%的比例计算总成绩，若总成绩出现并列，按笔试成绩从高到低依次排序确定人选。

5.如报考人员放弃资格或考察不合格，可根据工作需要按本岗位综合成绩从高到低顺次递补。

（七）体检

参照公务员录用体检相关标准，组织考察合格者到相关医院体检。如报考人员放弃资格或体检不合格，可根据工作需要按综合成绩从高到低顺次递补。

（八）公示

根据笔试、面试、考察和体检结果，研究确定拟选调人员名单，在“伊春发布”“林都清风”公示5个工作日。

（九）办理手续

公示期满无问题的进行6个月的试用，试用期内拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照有关规定办理调动和任职手续，按原级别进行管理；考核不合格的，回原单位工作。

六、其他有关事项

（一）本次公开选调各个环节，包括进入笔试、面试人员名单，笔试、面试时间等有关信息，均在“伊春发布”“林都清风”专栏公布，请报考人员及时查看。

（二）报考人员应对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，将取消报考资格。

（三）本公告由市纪委监委、市委组织部共同负责解释。

（四）联系人：

甘雨，18714788866；

霍冬磊，15945809922；

孙铭泽，15714658886。

咨询时间：工作日8:30-11:30,13:30-17:00。

附件：

1.《2023年市纪委监委公开选调公务员报名表》

2.《2023年市纪委监委公开选调报名人员信息表》

3.《同意报考证明（样式）》

中共伊春市纪律检查委员会

中共伊春市委组织部