2023年10月8日,吉林省市州级以上机关公开遴选公务员公告正式发布,考生进行网上报名时间为2023年10月13日8:30至16日14:30,共计4天,笔试将于11月4日(星期六)8:30—11:30(职位业务水平测试科目)和13:30—15:30(政治理论素养与通用工作能力)举行,本次公务员计划招录446人。针对本次公告,北辰遴选专家组第一时间分析梳理,让广大考生快速知悉今年吉林遴选整体情况。
一、2023年吉林省市州遴选考情解读
(一)招考形势。纵观吉林近年招录形势,遴选人数2017年420人、2019年661人、2020年78人、2021年451人、2022年420人、2023年446人。今年招考446人中,省直191人、长春市75人、吉林市61人、四平市31人、辽源市10人、通化市26人、白山市15人、松原市3人、白城市26人、延边州8人。省直机关参与广泛,遴选人数仍保持历史高位。
(二)职位分析。从遴选公务员职位表来看,2023年招考岗位316个,招考单位183个,吉林省在科目分类上较为特殊,A:通用、B:文字综合+通用、C:财会类+通用、D:计算机类+通用、E:法律法学类+通用、F:检察行政类+通用、G:检察业务类+通用、H:政策研究类+通用、K:财政业务类+通用。除A类考1科外,其他考2科,分别为职位业务水平测试和政治理论素养与通用工作能力。
2023年吉林省市州遴选职位表分析
项 目 | 类 别 | 计划职位 数量 | 计划人数 | 占比 |
部门性质 | 公务员法机关 | 88 | 129 | 67.54% |
参照公务员法管理的事业单位 | 46 | 62 | 32.46% | |
职位层级 | 三级调研员及相当层次职级及以下 | 1 | 2 | 1.05% |
一级主任科员及相当层次职级及以下 | 78 | 123 | 64.40% | |
二级主任科员及相当层次职级及以下 | 3 | 4 | 2.09% | |
三级主任科员及相当层次职级及以下 | 28 | 32 | 16.75% | |
四级主任科员及相当层次职级及以下 | 8 | 11 | 5.76% | |
一级科员及相当层次职级及以下 | 16 | 19 | 9.95% | |
遴选范围 | 本市(州)所属县(市、区)级及以下机关 | 39 | 49 | 25.65% |
吉林省市(州)级及以下机关 | 92 | 139 | 72.77% | |
吉林省县(市、区)级及以下机关 | 3 | 3 | 1.57% | |
是否组织职位业务水平测试 | 是 | 121 | 173 | 90.58% |
是否组织体检 | 是 | 133 | 190 | 99.48% |
专业 | 限定 | 51 | 79 | 41.36% |
学历 | 大学本科以上学历 | 133 | 190 | 99.48% |
硕士研究生以上学历 | 1 | 1 | 0.52% | |
学位 | 与报名学历相对应的学位 | 133 | 188 | 98.43% |
各学习阶段均有相应学位 | 1 | 3 | 1.57% | |
是否允许以学位证 所列专业报考 | 允许 | 6 | 12 | 6.28% |
政治面貌 | 中共党员 | 27 | 42 | 21.99% |
群众、共青团员、中共党员(含预备党员) | 2 | 3 | 1.57% | |
性别 | 限男 | 32 | 56 | 29.32% |
适男 | 12 | 12 | 6.28% | |
年龄 | 40周岁以下 | 3 | 3 | 1.57% |
工作经历要求 | 具有2年以上基层工作经历和2年以上本级机关工作经历 | 134 | 191 | 100.00% |
具有特定层级、岗位或年限工作经历 | 80 | 127 | 66.49% | |
取得A类(或C类)《法律职业资格证书》 | 19 | 28 | 14.66% | |
科目类别 | A | 13 | 18 | 9.42% |
B | 67 | 86 | 45.03% | |
C | 15 | 17 | 8.90% | |
D | 3 | 3 | 1.57% | |
E | 8 | 25 | 13.09% | |
F | 4 | 6 | 3.14% | |
G | 19 | 28 | 14.66% | |
H | 1 | 1 | 0.52% | |
K | 4 | 7 | 3.66% | |
开考比例 | 2:1 | 7 | 10 | 5.24% |
3:1 | 115 | 163 | 85.34% | |
5:1 | 12 | 18 | 9.42% | |
差额考察比例 | 1.5:1 | 11 | 33 | 17.28% |
2:1 | 123 | 158 | 82.72% | |
最低服务年限 | 3年 | 2 | 2 | 1.05% |
5年 | 26 | 37 | 19.37% |
(三)报考情况。从遴选公务员(参公人员)公告来看,吉林省报考环节有四个时间节点需要注意。1.现场审核时间:2023年10月13日至15日,每天8:30至16:30。2.网上报名时间:2023年10月13日8:30至16日14:30。3.网上审核时间:2023年10月13日8:30至16日16:30。4.缴费确认时间:2023年10月13日8:30至17日11:30。网上报名仅4天,现场审核仅3天,时间非常紧,笔试时间为11月4日,需要立即进入状态。
(四)备考情况。从发出公告到笔试时间27天,公共科目为《政治理论素养与通用工作能力》,突出测查习近平新时代中国特色社会主义思想学习理解运用情况和公务员应具备的能力素质。职位业务水平测试科目根据职位需求设定,突出测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力及履职应具备的专业能力。北辰遴选建议考生制定考前冲刺备考计划,合理调整工作生活节奏,全身心投入考前备战。北辰遴选业也针对吉林考情,为广大考生制定了诚意满满的各种备考套餐,并结合吉林历年来真题制定模考卷,为实战做好准备。
二、2023年吉林省市州遴选招录政策
(一)低龄化要求相对趋稳。 近年吉林省直遴选分职级对报名年龄有所限定,以2023年为例,报考三级、四级调研员职位的,年龄在40周岁以下(1982年10月以后出生);报考一级主任科员及以下和其他相当职级层次职位的,年龄在35周岁以下(1987年10月以后出生)。报考专门面向选调生职位,现为乡科级副职领导职务或三级、四级主任科员的,年龄在32周岁以下(1990年10月以后出生);现为一级科员的,年龄在29周岁以下(1993年10月以后出生)。但从总体上看,2017—2023年吉林省直遴选无论是集体组织还是部门单独组织,对年龄的要求相对都比较稳定。
(二)更加注重政治素质。在报考条件上,把政治立场坚定、政治素质过硬,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等作为报考基本条件。考察内容上,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察,突出政治标准,注重了解政治理论学习情况,深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况,深入考察道德品行,强化专业素养考察,注重考察工作实绩,加强作风和廉政情况考察,坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市州级以上机关。
三、吉林省市州遴选历年规律特点
从2017—2023年吉林省官方发布遴选公告对比分析,近几年吉林遴选呈现如下特点:
(一)省直机关参与范围广泛。几次集中遴选中,2017年涉及73家单位,2019年涉及55家单位,2020年涉及25家单位,2021年涉及37家单位,2022年涉及61家单位,2023年涉及74家单位。6次集中遴选共有325个省直机关采用遴选优择干部。省直人数方面在全省依然是占据高位。总体来看,参与遴选的省直机关范围不断扩大,公开遴选已成为省直单位择优选人的主要渠道。
(二)学历及专业要求限定降低。吉林省直机关对报考人员的学历要求较为务实。从2023年遴选公告中具有代表性的省直岗位来看,大学本科以上学历的岗位133个,硕士研究生以上学历1个。吉林、四平、辽源、白山有部分岗位要求大专以上学历。