这样的机关干部，才叫情商高（中肯）
来源 ：党建网微平台、决策杂志
一个成熟的机关干部，应该怎样说话做事？
少说多做，踏踏实实
01
这些败人品的话少说
1. 少说自己的成绩
任何工作都需要团队协作才能完成，有了成绩应该感谢团队的贡献。过度地炫耀自己，很可能无意间就伤害了身边的人。
你越炫耀，别人越觉得是在影射他们。换位思考一下，换做你也会这么想。
2. 少说抱怨的话
虽然工作中会遇到很多困难，虽然吃苦受累才能有点滴成就，虽然常常会被人误解忍受委屈。
但是，请收起你的抱怨，因为抱怨并不能让你获得同情，反而让人觉得你既无能又满腹牢骚。
3. 少说敏感话题
薪水、职位变动、同事的私人感情，这些敏感话题是职场禁忌，尽可能少说，最好不说。
过度消费跟工作无关的隐私，会引发同事不满，也显得你没把心思放在工作上。
02
这些败人品的事不做
1. 不做暗箱操作的事
利益交换、送礼、红包等暗箱操作，都是在打破自己的原则，并把自己引向深渊。
太多案例事实证明，暗箱操作最终害人害己。
2. 不做损人利己的事
靠踩别人提高自己的地位，会让你树立很多敌人。
也许你艺高人胆大不怕出问题，但人总有时运不佳的时候，莫要到时想找个帮你的人都找不到。
03
这些攒人品的话多说
1. 多说鼓舞士气的话
自然地、真诚地多说能鼓舞团队士气的话。
即使你不是领导，散发正能量的人一定会有很多朋友。
2. 多说工作经验和方法
工作中多总结经验、心得、方法，把这些分享给大家，提高团队整体的工作效率。
适当的场合、适当的方式，不要让大家感觉你在炫耀，用正式真诚的态度，精简而高效地分享给大家。
3. 多说有用的信息和知识
定期搜集有用的知识、信息， 用碎片化的时间分享给大家。
大家都喜欢“聊天有内容”的人，爱分享、会分享的人一定会得到大家的认可。
04
这些攒人品的事多做
1. 多做与工作目标相关的事
完成目标是工作永恒的主题。任何时候都要清醒地认识到，先完成本职工作，再去做锦上添花的事。
2. 多做平凡的小事
饮水机没水了，主动换一下；地上的垃圾，随手捡起来。这些不起眼的小事，恰恰能体现一个人的态度和敬业精神。
不要在意别人是否看得见，小事做到位，大事才能出位。
3. 多做有难度的事
安稳简单的工作固然不会出错，但同样也不会让自己有足够的提升。
敢于跳出“舒适区”，做有难度的事并付出更多的努力。即使不会马上有奖励，长远来看，做这些事带来的能力的提高，就是最好的回报。
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